Seksualno uznemiravanje u svetu gejminga

Jedna od najvećih svetskih kompanija za razvoj  igara se nalazi pred sudom zbog navodnog “frat boy” ponašanja svojih radnika a to je kultura koja diskriminiše žene.

Activision Blizzard je optužen za nejednake plate u okviru istih radnih mesta, unapređivanje muškaraca pre nego žena i široko rasprostranjeno seksualno uznemiravanje. Kalifornijsko Odeljenje za pošteno zapošljavanje i stanovanje (DFEH) preduzima pravne mere protiv kompanije, i to posle dvogodišnje istrage.  Activision je akciju nazvao “sramotnom i neprofesionalnom“; DFEH je nazvao “neodgovornim državnim birokratama“.

Kompanija je jedna od najvećih i najuspešnijih kompanija za igre, koja objavljuje glavne naslove Call of Duty, World of Warcraft, Overwatch i mnoge druge.  DFEH je izneo dosta detaljnih navoda o ustaljenoj kulturi diskriminacije i seksualnog uznemiravanja.  Zaposlene radnice su gotovo identično potvrdile da je rad za optužene sličan radu u bratskoj kući. U kancelariji su žene podvrgnute “puzanju kocke“, u kojem muški zaposlenici piju obilne količine alkohola dok “puze”, prolaze kroz razne kabinete u kancelariji i često se neprimereno ponašaju prema radnicama.

Muškarci bi takođe:

• ponosno dolazili na posao sa mamurlukom,
• igrali video igre tokom dužih vremenskih perioda tokom rada,
• delegirali za vreme igranja svoje odgovornosti na zaposlene,
• razgovarati o seksualnim susretima kroz šale o silovanju.

Takvo ponašanje na radnom mestu je idealno za uznemiravanje i diskriminaciju.  Radnice su izložene stalnom seksualnom uznemiravanju, tvrdi DFEH.  Visoko rangirani rukovodioci i kreatori su se bavili očitim seksualnim uznemiravanjem bez posledica. A kada su uložene formalne žalbe, Activision nije preduzeo efikasne mere za rešavanje problema.  Umesto toga, žalbe su odbačene, i nisu zadržane u tajnosti.

Kao rezultat ovih žalbi, radnice su bile podvrgnute odmazdi, uključujući, ali ne ograničavajući se na to što su lišene rada na projektima, nevoljno premeštene u različite jedinice i targetirane za otpuštanja, rekao je DFEH.  Jedna radnica se čak i ubila zbog seksualne veze sa svojim muškim nadređenim, tvrdie DFEH. Tragični primer uznemiravanja koje su optuženi dozvolili da se desi a koji Activision snažno negira.  Ona je otišla je sa njim na službeno putovanje, pre čega je, navodno drugi radnik delio njene intimne fotografije na zabavi.

Na sve to je Activision izjavio “Boli nas prezirno ponašanje DFEH-a da uvučemo u tužbu tragično samoubistvo radnice čija smrt nema nikakvog uticaja na ovaj slučaj i bez obzira na tugu njene porodice.”  ”

Upravo je ova vrsta neodgovornog ponašanja još neodgovornijih državnih birokrata koja tera mnoga najbolja preduzeća u državi da odu iz Kalifornije”.

Razlike u platama i druge prepreke u karijeri su bile uobičajene u kompaniji, kako se navodi u tužbi, što znači da mnoge žene odlaze. Radnu snagu kompanije čini oko 20% žena. Najviše rukovodstvo je isključivo muško i belo.  Žene u kompaniji su raspoređene na niže plaćene poslove nižeg nivoa mogućnosti.  Radnice dobijaju nižu početnu platu i takođe zarađuju manje od muškaraca za suštinski sličan posao.

Optuženi sporije promovišu žene i brže ih otpuštaju od svojih muških kolega. Kada je jedna radnica koja je preuzela menadžerske odgovornosti zatražila povećanje plate i unapređenje, njen menadžer je komentarisao da ne mogu rizikovati da je unaprede, jer bi mogla zatrudneti i previše zavoleti da bude mama. DFEH je takođe primetio da su žene tamnije boje kože posebno ranjive mete ove diskriminatorske prakse.

Programer Destiny 2, Bungie,  imao je desetogodišnji ugovor sa Activision Blizzard od 2010. godine, a koji je raskinut početkom 2019. Bungie od tada nije imao nikakve veze sa kompanijom, ali je proveo osam godina radeći sa njima, i tako možda želi da postavi svoj ton celoj priči.

Evo izjave Bungie-a u celini: Bungie je izgrađen na osnaživanju naših ljudi bez obzira ko su, odakle su ili kako se identifikuju. Odgovorni smo da priznamo, razmislimo i učinimo sve što je u našoj moći da vratimo trajnu kulturu uznemiravanja, zlostavljanja i nejednakosti koja postoji u našoj industriji. Naša je odgovornost da osiguramo da se takva vrsta ponašanja ne toleriše u Bungie-u ni na jednom nivou i da to nikada ne opravdamo ili stavimo pod tepih. Iako je teško pročitati naslove u ovonedeljnim vestima, nadamo se da će to dovesti do pravde, svesti i odgovornosti.  U Bungie-u imamo politiku nulte tolerancije za okruženja koja podržavaju ovu toksičnu kulturu i posvećeni smo njihovom iskorenjivanju u odbrani onih koji su u opasnosti.  Žene, POC (person of color) i nedovoljno zastupljene zajednice nemaju šta da dobiju proživljavanjem svojih trauma. Verujemo im kada se jave sa izveštajima o zlostavljanju ili uznemiravanju. Ne pretvaramo se da je Bungie savršen i da niko nije doživeo uznemiravanje dok je ovde radio, ali to nećemo tolerisati i suočićemo se s njim. I nastavićemo da radimo svaki dan da bismo bili bolji.”

Odvajanje Bungi studija od Activisiona 2019. godine je bilo iznenađenje, iako je bilo dokaza o usijavanju tenzija. Direktor kompanije Activision rekao je u pozivu vezanim za zaradu za 2018. godinu da izdavač nije bio zadovoljan performansama Destiny 2, posebno proširejem Forsaken, i to je podstaklo Bungie da krene u defanzivu, mada pristojno.

Iako je podela 2019. bila javno prijateljska, komentari bivših zaposlenih u kompaniji Bungie su ukazali da nije uvek bila i srećna. Bivši kompozitor Bungie-ja Marty O’Donnell rekao je za tu vezu da to uopšte nije idealan brak. Ne slažu se svi, bar ne javno. Direktor komunikacije Bungie David Dague rekao je prošle godine da Activision nije bio preterano opasan nadređeni tokom ove izdavačke veze i da je razdvajanje bilo prijateljsko.  zvan Bungie-a, tužba Activision Blizzard izazvala je širok spektar reakcija obožavalaca i profesionalaca iz industrije, kako na društvenim mrežama, tako i u samim igrama Activision Blizzard.

A igrači koji su tu najbitniji? Igrači su besni zbog optužbi za seksualno uznemiravanje u Blizzard-u. Igrači World of Warcrafta okupljaju se na stotine u igri da protestuju protiv Activision Blizzard-a nakon tužbe. Igrači obe frakcije okupili su se u gradu Oribos, gde stotine mirno sede na stepenicama koje vode do njegove gostionice, raspravljajući o tužbi ili izražavajući bes i zaprepašćenje zbog navoda.

Iako se čini da se protest širi i na druge servere, u početku ga je organizovao roleplay guild Fence Macabre na serverima Moon Guard i Wyrmrest Accord. Prikuplja se novac za Black Girls Code, neprofitnu organizaciju koja pomaže ženama druge boje kože da uđu u tehnološku industriju. Fence Macabre je prikupio preko 3.500 dolara.

Da bi serveri igara bili stabilni, Warcraft dinamički kontroliše populaciju vidljivu u prepunim prostorima automatskim uklanjanjem igrača. Hinahina i drugi igrači to zaobilaze uvlačeći igrače u velike grupe do 40 ljudi, tako da demonstranti ostaju vidljivi jedni drugima.

Stotine igrača se okupilo u Oribosu da bi se pridružili protestu. Zajednica je dala veliku podršku. Dosta su premašili svoj dobrotvorni cilj i nameravaju da nastave dokle god ima ljudi tamo. Nadmoćno je osećanje solidarnosti i intenzivne brige o žrtvama i preživelima zlostavljanja Activision Blizzard. Deo razloga zbog kojeg su igrači poput Hinahine odlučili da protestuju u igri za razliku od drugih metoda, poput blackout-a, je zato što su se sublokirali – što znači da su kupili šestomesečnu pretplatu koja se ne može se refundirati.  Većina ih je otkazala svoje pretplate, i koristime preostalo vreme igre da zauzmemu prostor na serveru i podignu svest, i to je uspelo! U isto vreme, na WoW Subreddit-u, igrači iskaljuju bes protiv Activision Blizzard i tretmana zaposlenih. U komentarima o tužbi sa preko 6200 komentara, mnogi izražavaju svoj bes i gnušanje zbog navoda, od kojih neki direktno imenuju rukovodioce Blizzard-a, kao što je Alex Afraisiabi. Godinama je bio na mestu kreativnog direktora WoW-a, sve dok nije tiho napustio kompaniju 2020. godine. Njegova iznenadna ostavka prošlog leta se sada čini malo drugačija.

Tamo je veoma živo pa proverite šta se dešava na ovom linku.

https://www.youtube.com/watch?v=DkHA2squYHQ